Делегировать работу в бизнесе — необходимо. Это важнейший навык любого бизнесмена. Без этого ключевого навыка невозможно построить развивающееся дело. В этой статье рассмотрим 3 варианта делегирования.

Когда я начинал первые шаги в делегировании, я столкнулся с проблемой. Я не знал, кому лучше поручить свою задачу, как это сделать правильно и какую цену за это назначить.

Поэтому давайте сейчас разберём, кому мы можем делегировать свою работу:

1. Делегирование фрилансерам. Если ваш бизнес в интернете, то без фрилансеров не обойтись. Им можно делегировать любые задачи, особенно технического плана: сделать сайт, лэндинг, баннер, статьи и т.д. Фрилансеров можно найти на различных специализированных сервисах, таких как , к примеру. Лично я доволен этим сервисом и вам советую его использовать.

Читайте так же
Как Правильно Перезагрузить Айфон 10 — Все Способы... Рассмотрим, как быстро перезагрузить Айфон 10. Выберите цель отключения экрана и повторите все действия из инструкции. В новом iPhone X разработчики р...
Samsung Galaxy Tab S6 улучшает работу с компьютеро... Google 'Play Pass' - это 5-месячная подписка на приложение для Android Новое приложение FAA B4UFLY позволяет узнать, где разрешены беспилотники «Пок...

2. Делегирование компаниям. Например, Call-центр может взять на себя обязанности ответа на входящие звонки. Есть компании по настройке контекстной рекламы, таргетинговой рекламы и т.д. Также есть замечательные сервисы по ведению бухгалтерии, например . Это замечательный сервис, который разгрузит вас во всяких нудных бухгалтерских делах и позволит сэкономить до 200 000р.

3. Наём своего персонала. Если вы уже подросли в бизнесе и имеете стабильную прибыль, то возможно для вас будет лучшим вариантом создать свой персонал, т.е. нанимать работников. Причём не обязательно снимать офис, особенно, если ваш бизнес в интернете. Можно взять удалённых работников, посадить их на оклад и всё будет отлично.

А теперь давайте посмотрим, как правильно делегировать в каждом случае:

1. Делегировать фрилансерам сможет даже школьник. Конечно, необходимо правильно выбрать человека, который будет выполнять вашу работу. Вот несколько советов, как выбрать хорошего фрилансера:

  • Если у вас достаточно сложное задание, к примеру, настройка контекстной рекламы, то обращайте внимание на опыт фрилансера. Выбирайте того, кто специализируется именно на настройке такой рекламы, а не на всём подряд.
  • Обращайте внимание на отзывы, оставленные другими работодателями.
  • Если задание простое, например, что-то найти в интернете, подать определённое количество объявлений, оставить комментарии где-нибудь и т.д., то можно делегировать и малоопытному фрилансеру. Это будет и дешевле, и на качестве не скажется.

2. Делегировать компаниям ещё проще, чем фрилансерам. Но, как и в случае с фрилансерами, вам нужно обратить внимание на отзывы и рекомендации. Также хорошим вариантом будут рекомендации ваших друзей, которые уже успели воспользоваться услугами какой-либо компании.

Читайте так же
Как Правильно Перезагрузить Айфон 10 — Все Способы... Рассмотрим, как быстро перезагрузить Айфон 10. Выберите цель отключения экрана и повторите все действия из инструкции. В новом iPhone X разработчики р...
Как правильно планировать свой день (начинающим)... Если вы занимаетесь бизнесом, или только собираетесь им заняться, то вам просто необходим навык планирования. А ещё желательно, чтобы этот навык стал ...

3. Делегирование на свой персонал. Набрать своих работников на постоянную основу, чуточку сложнее, чем в предыдущих случаях. Начните с малого. Для начала можно делегировать звонки по телефону, к примеру. Вы наберётесь опыта, поймёте, как составлять договора, какие документы нужно отправлять в пенсионный фонд и т.д. Затем, учтя все свои ошибки, можно начать нанимать следующих работников. Тема с созданием своего штата работников довольно-таки обширна и многогранна, поэтому сейчас не будем подробно разбираться в этом вопросе.

Какую цену платить:

1. С фрилансерами всё просто. Это самая бюджетная рабочая сила, особенно, если вам попался фрилансер новичок. Новички могут поработать даже бесплатно, за отзыв. В остальных случаях, смотрите среднюю цену по рынку и ставьте чуточку меньше:) И да простят меня славные фрилансеры.

2. С компаниями всё ещё проще. Они сами устанавливают ценники своих услуг. Ваша задача выбрать самый подходящий вариант.

Читайте так же
Как правильно планировать выходные... Большинство людей думают, что планировать нужно только рабочее время, а в те дни, когда работы нет, можно обойтись и без этого. На самом деле очень по...
Как Правильно Наклеить Стекло На Айфон 6... Как наклеить защитное стекло на телефон Экран хоть какого девайса для коммуникации нуждается в защите. Когда вы заполучили последнюю модель iPhone, то...

3. С делегированием на свой персонал, вы можете назначить зарплату в процентах или фиксированный оклад. Для новичков прекрасно подойдёт первый вариант. Например, вы наняли человека на обзвон клиентов, которые что-то у вас заказали. Вы можете своему работнику платить 15% с оплаченных заявок. Так у него будет стимул работать хорошо. Продал — заработал деньги, не продал — нет денег. Всё очень просто:)

Итак, сегодня мы поговорили о том, как делегировать работу. Надеюсь, вы поняли, что это не так уж и сложно. Кроме того, делегирование, это важнейший навык личной эффективности любого бизнесмена. Без него вы НЕ построите масштабируемое дело, которое будет не просто стабильно стоять, но и развиваться.

P.S. Напишите в комментариях, был ли у вас опыт в делегировании.

Читайте так же
Какой Выбрать Ноутбук Для Работы И Дома... Выбор ноутбука достаточно нелегкая задачка для рядового юзера. При выборе ноутбука нужно исходить из критерий в каких вы будете его использовать. Каки...
Как правильно планировать свой день (начинающим)... Если вы занимаетесь бизнесом, или только собираетесь им заняться, то вам просто необходим навык планирования. А ещё желательно, чтобы этот навык стал ...